Persönlich Olivier Gross
Ausbildung
Olivier Gross, Fachpsychologe für Coaching psychology, hat seine beiden universitären Ausbildungsgänge mit zahlreichen Weiterbildungen im HR-Bereich ergänzt. Als Coach, Supervisor und Ausbildner in einem Unternehmen in der Personal- und Kaderentwicklung hat er sich auf die Ausbildung von Managerkompetenzen und die Begleitung bei Veränderungen spezialisiert. Weiter hat er diverse Fachartikel im HR-Bereich verfasst.
Erfahrung
Olivier Gross verfügt über eine langjährige Erfahrung im Bereich der Berufsbildung. Dank seiner beruflichen Laufbahn in Unternehmen hat er sich mit diversen Herausforderungen im HR-Bereich befasst, namentlich in der Personal- und Kaderentwicklung. Die Kompetenzen, die er während dieser Zeit erworben hat, bewogen ihn dazu, seine eigene Firma «CFC-grosso» zu gründen.
Kompetenzen
Die Bereiche Personalmanagement, Kommunikation des Wandels in Unternehmen und die Ressourcenoptimierung auf dem Weg zum Erfolg liegen seinem Know-how zugrunde.
- Beratung in der Organisations-, Kader- und Personalentwicklung
- Begleitung bei Veränderungen
- Standardschulungen oder Schulungen nach Mass zur Entwicklung von Managerkompetenzen
- Einzel- und Gruppen-Teamcoaching
- Einzel, und Gruppen-Supervision
- Kaderrekrutierung und -auswahl
